La empresa "absoluta inmobiliaria": la retroalimentación del personal y los clientes

La gran mayoría de la gente que quiere comprar una propiedad, se refiere a la Compañía de Fomento. Por desgracia, no todos los desarrolladores pueden presumir de una excelente reputación. A menudo, los inversores de bienes raíces no están satisfechos con el retraso en cuanto a la construcción del edificio, la calidad del trabajo realizado y los materiales utilizados, la comunicación con los directores de la compañía y el fracaso de otras reclamaciones de las promesas de desarrolladores. Por lo tanto, encontrar el desarrollador es extremadamente difícil.

Pero lo que si usted desea conseguir un trabajo en una empresa de este tipo? Amablemente familiarizarse con una gran cantidad de información. Por ejemplo, para muchas cuestiones, que la reputación de la empresa, que está previsto aplicar para un trabajo, obtenido con los clientes y proveedores en el mercado. Entre otras cosas, sería bueno saber de una fuente confiable, si una organización lleva a cabo adecuadamente sus obligaciones con los trabajadores. Por ejemplo, si en su totalidad y pagar los salarios a tiempo? Y si se corresponde con el nivel de las tareas que tiene que realizar? ¿Es fácil dejar de lado los empleados en las vacaciones anuales legal? Si usted es empleado oficialmente? ¿Qué habilidades y cualidades personales son necesarios para que pueda continuar con éxito trabajando en la organización de que se trate? Como guía castiga a sus jugadores por errores, inexactitudes en el trabajo, de violaciones de disciplina en el trabajo? Todo esto es de gran importancia.

En este artículo se discutirá en detalle la agencia "absoluta" propiedad (Belgorod). Los comentarios de los empleados son de particular interés. Sin embargo, es importante estudiar y otros temas. Que hablan de "Absolute inmobiliarios" comentarios de los clientes de la compañía? ¿Cuáles son las características de trabajo en la organización de que se trate? Las respuestas se pueden obtener mediante la lectura de este artículo con cuidado.

Sobre la empresa

"Absolute Inmobiliaria" (Belgorod) las respuestas de los expertos llama una subdivisión estructural de un grupo de inversión grande, lo que pone en práctica con éxito los grandes proyectos inmobiliarios de diferente naturaleza (residencial y comercial).

Así que, ¿cuáles son las principales actividades de este grupo de empresas?

• desarrollo:
  • "Absolute Inmobiliaria" – una unidad dedicada a la venta directa de las propiedades residenciales, propiedades comerciales, zonas residenciales y terrenos.
  • "Compañía Nacional de Desarrollo" (NIR) – desarrollo de bienes raíces residenciales, comerciales y suburbano.
• Gestión y Mantenimiento:
  • La gestión de la explotación de urbanizaciones "City Comfort".
  • La gestión de la explotación del comercio y bienes raíces comerciales.
• Telecomunicaciones:
  • "Centro Telecom".
• seguros:
  • "Seguro absoluta".
• finanzas:
  • Gestión de activos ( "Asset Management Everest").
• Responsabilidad social de las empresas:
  • fondo de caridad "Absolute-Aid".
• Fabricación y venta
  • "MegaPack".
  • "Absoluto" – casa de comercio.
  • "Empresa Noreste".

Sin embargo, el desarrollo sigue siendo una prioridad para la compañía.

El proyecto más famoso es considerado el constructor son los siguientes:

• bienes raíces comerciales.
  • BC "Omega-2".
  • centro comercial "Orange Park".
  • BC "Simonov Plaza".
  • "Rumer" Centro de muebles.
  • Centro de Diseño e Interior "en Ekopostroy Nakhimovskom".
  • BC "Omega Plaza".
  • trimestre logística "Gorki".
  • BC "Slobodskoy."
• desarrollo del distrito a gran escala.
  • LCD "Ave Moscú".
  • Novograd "pavo real".
  • LCD "Lyubertsy en el año 2016".
  • Park City "Primera Moscú".
  • LCD "Residencia Skolkovo. Wonderland".
  • LCD "Lyubertsy en 2015".
  • LCD "Kuntsevo occidental".
  • LCD "Vnukovo 2016".
  • LCD "Lyubertsy en 2017".
  • Park City "Peredelkino cerca".
• Urbanizaciones.
  • "Curvado orilla del mar".
  • "Canto".
  • "Alexandrov estanques."
  • "Nazabino País".
  • "Zhukovka XXI" pacto de las élites.
  • "Istra tierra".
  • "Flor".
  • "Gorki XXI".
  • "Bosque Lisichkin".
• complejos residenciales.
  • "Fort Skolkovo".
  • "Krylatskiye enciende."
  • "Malomoskovskaya".
  • Casa Club "premium Fort Skolkovo".
  • "Kutuzov, 23".

residencial

Que ofrece a las personas la agencia "Absolute Capital Real Estate"? Los comentarios dicen los empleados que la empresa se ocupa de una variedad de objetos, completado con éxito una tras otra. Residencial Lo que está disponible hoy en día?

• "Khimki en el año 2018".
• "Atanasio".
• "Breeze".
• "Povarovo en primer lugar."
• "Hail Moscú".
• Novograd "pavo real".
• Aparcamiento LCD "Suroeste".
• "Zhukovka XXI".
• "Vnukovo 2016".
• "Lyubertsy en 2015".
• "Vnukovo 2017".
• "Lyubertsy en el año 2016".
• "Kuntsevo occidental".
• "Lyubertsy en 2017".
• "En primer lugar Moscú".
• "Residencia Skolkovo. Wonderland".
• "Peredelkino cerca".

Curiosamente, la gran popularidad del próximo proyecto de la compañía "Absolute Inmobiliaria" – "Primero Moscú". Regeneración de clientes confirma este hecho. Tal vez esto se debe a su ubicación y disposición favorable de los locales. Muchos satisfechos y también los materiales utilizados.

Reales comerciales

Entre otras cosas, la construcción de la empresa de bienes raíces comerciales dedica a la "absoluta Inmobiliaria." Los comentarios hablan de una serie de proyectos exitosos. Por el momento, los siguientes son relevantes:

• centro de negocios "Omega Plaza".
• "Elektrostal" parque industrial.
• "Shchelkovo" parque industrial.

Una gran cantidad de proyectos realizados con éxito de este tipo inspira confianza en los desarrolladores y hacer una y otra vez a su servicio.

tierra

¿Qué otras propuestas son clientes de la compañía de "absoluta Inmobiliaria"? Comentarios recibidos del personal hablar de la popularidad de los asentamientos casa, que se construyen por la empresa. Las siguientes propuestas:

• "Canto" (la disponibilidad de las comunicaciones, las parcelas sin contrato).
• "Bosque Lisichkin" (la disponibilidad de parcelas de comunicación sin contrato) ,. descuentos pertinentes de hasta 605.000 rublos.
• "Jardín Marusin" (parcelas sin contrato, la presencia de las comunicaciones).
• "Flor" (cabañas, listos parcelas sin contrato, la presencia de las comunicaciones). descuentos pertinentes de hasta 395.000 rublos.
• "estanques Alexandrov" (la disponibilidad de las comunicaciones, zonas cercanas al agua sin contrato). descuentos pertinentes de hasta 661 mil rublos.
• "Flor 2" (la disponibilidad de comunicaciones, parcelas sin contrato). Comenzamos a vender.

La respuesta positiva de personal

La compañía "Absolute Capital Real Estate" recibe retroalimentación que incluye buena. Por ejemplo, los miembros, como el hecho de que el desarrollo de la organización, su reputación se ha formado con el tiempo. Sin embargo, es importante entender que una vez que usted se convierte en una parte de la empresa, se le evaluar y probar con cuidado. Este es un proceso corporativo normal, es importante a ser tratado en consecuencia, sin ira y de hervor.

¿Qué otra cosa informe "Absolute Inmobiliaria" empresa? opiniones del personal hablan de la presencia de la motivación para el trabajo, el crecimiento personal y profesional, especialmente ya que para este último hay un montón de oportunidades (capacitaciones, talleres y otras oportunidades de aprendizaje, formas de ascender en la escala de la carrera). También informó que el salario es adecuado para las funciones del empleado. Los empleados felices y se preocupan por su comodidad. El comedor está bien equipado. Proporcionar café, leche y té.

A pesar de los altos niveles de estrés, un montón de trabajo por el estilo. Es importante que las remuneraciones se pagan a tiempo. Y los jefes, aunque estricta, pero justa. No sucede conseguir una sanción, como se suele decir, en un terreno llano.

La retroalimentación negativa por parte del personal

Compañía recibe "Absolute Capital Real Estate" y el voto negativo de sus empleados. ¿Cuáles son las desventajas de aislado? Detener su atención a lo siguiente:

• La necesidad de mejores empleados del tren.
• No siempre es un ambiente agradable en el equipo.
• reducciones de personal permanente.
• Los días de fiesta son liberados con gran dificultad.
• procesamiento frecuente (relativamente largas horas de trabajo).
• Es difícil de integrar en el trabajo, en las circunstancias actuales.
• La falta de especialistas cualificados.
• Grandes volúmenes de trabajo.

Es esta agencia inmobiliaria plan de retroalimentación "absoluta" recibido de los empleados actuales y anteriores. Cómo se previene y opiniones descritos anteriormente para tratar de encontrar un puesto de trabajo en la organización de que se trate? Piense con cuidado y sopesar todos los "pros" y "contras".

La respuesta positiva de los clientes

Como muestra la práctica, la respuesta positiva es siempre menor. Esto se debe a que, en opinión de los expertos que las emociones negativas gente sólo tiene que expresar y compartir su indignación y para advertir a los demás. Pero sobre las transacciones exitosas escribir menos porque piensan en algo completamente distinto. Sucedió en el caso de la "absoluta Inmobiliaria." Los comentarios tienen positivo, pero son pocos. Los clientes escriben que recibieron las llaves de sus apartamentos en el tiempo, ese plan como se especifica, y la calidad de la construcción y reparación de ellos muy feliz. Tal vez todo depende de las circunstancias particulares, y para cada proyecto individual no puede responder, pero la existencia misma de una buena retroalimentación indica que la organización opera y realiza su trabajo.

retroalimentación negativa de los clientes

¿Qué más se deja de la empresa "Absolut Properties" comentarios? Entre los aspectos negativos de los clientes son los siguientes:

• Acompañar a los administradores de transacciones exactamente con el momento hasta que se realice el primer pago. El cliente tiene que poseer una llamada normal a la compañía para averiguar cómo van las cosas, si cumple con los términos y así sucesivamente. Por supuesto, todo esto está totalmente incluido en las obligaciones del administrador.
• plazos cortos de la redundancia – dos semanas. Si se encuentra en este momento no tienen tiempo para organizar una hipoteca, el pago de la reserva se quemará, como muestra la práctica (a pesar de las garantías de retorno del 75% de la cantidad).
• Algunos se quejan de la discrepancia entre el material de archivo de la vivienda, así como insuficientemente alta calidad de la construcción. Por ejemplo, algunos compradores preocupados seriamente por su seguridad en una casa de este tipo.
• Los retrasos en el tiempo de construcción.
• Incompetencia administradores individuales.

Así describe el trabajo de la empresa "Propiedades Absolut" se examinan algunos de los clientes. Confiar en ellos o no, tiene que decidir por sí mismos.

empleos

¿Cuáles son las propuestas para el empleo plantea la empresa "Absolut Inmobiliaria"? Los comentarios dicen que todas las vacantes actuales se pueden encontrar en el sitio web oficial de la empresa. Por ejemplo, por lo general requieren los administradores de bienes raíces. Tienen que trabajar directamente en las zonas donde la construcción. Estamos hablando de las oficinas locales, tales como "absoluto Inmobiliaria – Peredelkino." Los comentarios se recomienda encarecidamente leer con cuidado para lo que son los requisitos para su candidato a las necesidades de la empresa. Así, entre los que se encuentran los siguientes:

• presencia obligatoria de la educación superior.
• La experiencia de exitosas presentaciones de cualquiera de los servicios o productos.
• Excelente conocimiento de las tecnologías modernas de ventas, la habilidad de su uso práctico.
• La experiencia de visitar la formación especializada.
• Bienvenida a los siguientes cualidades personales: habilidades de comunicación, tienen una posición activa vida, el aspecto presentable y el comportamiento, la apertura, habla bien organizado, enfoque en los resultados, la escritura de alfabetización, el conocimiento de las reglas básicas de la etiqueta del negocio.
• La experiencia de encarcelamiento y la posterior operación.
• La experiencia en el asesoramiento a clientes de su especialización.
• Habilidad de cualquier servicio o producto de las ventas de activos directos (al menos tres años).

Lo que se incluye en las responsabilidades básicas del candidato al puesto en cuestión?

• Formación de base de datos de clientes, así como la presentación de informes, lo que refleja los resultados del trabajo.
• Asesorar a sus clientes sobre las cuestiones emergentes, presentaciones periódicas de nuevos proyectos.
• Las negociaciones con compradores potenciales.
• También en apoyo de las operaciones después de que el hecho de comprar una propiedad.

¿Cuáles son las condiciones de trabajo como?

• empleo oficial, de conformidad con el Código del Trabajo de la Federación Rusa.
• reemplazo de programación ( "dos en dos").
• Las horas de trabajo – 09:30-21:00.
• Comunicaciones móviles corporativos pagados por la sociedad.

Los solicitantes de este sumario se enviará un correo electrónico. Es conveniente y ahorra tiempo que el solicitante y el tiempo del empleador.

contactos

Si tienes alguna pregunta, encontrar la respuesta que va a ayudar a los empleados cualificados. Con este fin, sólo es necesario ponerse en contacto con ellos, ya sea a través del teléfono de contacto, que aparece en la página web oficial de la organización, o escribiendo a la dirección de correo electrónico que se pueden encontrar en la misma fuente. Sin embargo, es importante tener en cuenta el hecho de que todas las cuestiones relativas a la adquisición de bienes raíces, es necesario abordar directamente al material de oficina de ventas (por ejemplo, la oficina "Absolute Inmobiliaria – Lyubertsy"). Críticas recomiendan aplicarlo allí. Después de trabajar allí gestores de tener toda la información necesaria a los compradores potenciales.

conclusión

Cómo determinar si, y que debe ser parte de la organización de que se trate? Es importante considerar cuidadosamente lo que dicen de "absoluta" y Propiedades comentarios de los clientes, contratistas y especialistas. Tales opiniones independientes para ayudar a decidir en el trabajo.

En cualquier caso, incluso si parece que usted está satisfecho con todos los requisitos de un posible empleador, y que son perfectamente apropiado para la oficina, toma el tiempo para examinar cuidadosamente las condiciones de trabajo. Si el nuevo calendario propuesto para usted, piense cuidadosamente acerca de si se siente cómodo en él para trabajar si no llega a ser agotador.

No importa cuál sea la decisión que tome, recuerde lo importante que es salir de la retroalimentación veraz y objetiva de sus empleadores. Esto ayudará a los demás solicitantes hacen su propia opinión sobre una empresa específica. Tales beneficios comunicación abierta tanto a los empleados potenciales y las propias organizaciones.

Tenga cuidado, recoger toda la información, no se deje engañar. Su conocimiento puede ser una excelente protección para usted y le ayudará a reducir el estrés. No se olviden de estos sencillos consejos. Su uso se ha demostrado en la práctica.

Trate de tomar las decisiones correctas, porque sus consecuencias se reflejarán enteramente de usted y sus seres queridos. Y deje que su trabajo le trae emociones positivas solamente!