Resumen, una de las maneras más eficaces para expresarse como profesionales y para transmitir esta información al empleador. objetivo del curriculum vitae es no transferir sus propias habilidades profesionales. Aquí lo más importante – para atraer la atención del empleador de la persona y crear una impresión de sí mismo para ser invitado a una reunión personal. Crear hoja de vida no es difícil – A modo de resumen se puede encontrar en el folleto de cualquier empleo, o descargar de Internet.
Los principios básicos de una hoja de vida – un brevedad (no más de 1,5 páginas), precisión (no hay parches o, Dios no lo quiera, error) y veracidad.
Me gustaría añadir otro punto – la originalidad. Porque a través del marco y la oficina central de la compañía son de trabajo similar a docenas, es muy importante entre la multitud para tratar de sobresalir. Se refiere a una forma de presentación de la información y su contenido. curriculum vitae de la muestra sólo le da la base que necesita para llenarlo con más individualmente posible. No tenga miedo de ser nestandartnyemi, pero no ir a la selva.
Muestra CV – sólo una muestra. Vamos a tratar de que sea un paso eficaz para el nuevo lugar de trabajo.
- curriculum vitae debe ser "manipulada" para cada trabajo específico. No lo tome durante varios minutos. Debido a que el resumen de parada en seco del riesgo de ahogarse en un centenar similar a la tabla de personal.
- No envíe su curriculum vitae por fax. Mejor correo electrónico, a través de la página web o traer en persona. la calidad del papel de fax puede imponer una penosa impresión en su hoja de vida, aunque las razones objetivas para esto, y no lo hará. Pero resumen de los otros candidatos, impreso en papel de calidad, acaba de obtener una ventaja.
- Componer una hoja de vida de acuerdo con los requisitos expuestos por una empresa en particular. Extender la muestra reanudar puntos específicos relacionados con el lugar de competir por.
- Especificar sólo tiene sentido para una información específica de trabajo. habilidades adicionales que no están relacionados con un caso específico, a nadie le interesa. No trate de embellecer a sí mismo como un experto, exagerar el nivel de conocimientos del idioma. En el caso de una entrevista personal a estos "inexactitudes" no jugarán a su favor.
- Al describir las cualidades personales, tratan de alejarse de la muestra "ordenado, artistas, alegre, inclinado a aprender". Este frases estándar, casi "Descargar", junto con una hoja de vida muestra. En este punto, es necesario mostrar la individualidad, para demostrar que usted es un al final, interesante, independiente y, una persona creativa!
El patrón general en el resumen del trabajo establece que los siguientes elementos se deben incluir:
1. Información sobre Solicitante (apellido, nombre). La palabra "Resumen" no se debe utilizar en el título.
2. El propósito de la búsqueda: ¿qué tipo de trabajo que necesita específicamente, y lo específico de conocimientos y habilidades que tiene en esta área.
3. Información personal: información de contacto (dirección con código postal, número de teléfono y dirección de correo electrónico, página web, en el estado civil y la presencia de los niños).
4. Experiencia laboral: la transferencia debe estar en el orden del tiempo inverso, el primer elemento que indica el último lugar de trabajo. Es necesario indicar los períodos de trabajo y posiciones.
5. Educación: Nombre de la escuela escribir por completo, y no sólo la abreviatura, los años de estudio.
6. Información adicional: que pone de relieve sus puntos fuertes, demuestra la utilidad de la capacidad o disponibilidad de conocimientos que serán de utilidad en su nuevo trabajo. Estos incluyen los cursos, el nivel de conocimiento de la computadora y la propiedad de los equipos de oficina, la presencia del permiso de conducir, el conocimiento de idiomas extranjeros.
En el mismo párrafo se puede transferir cualidades personales que no están relacionados con el proceso de fabricación o de funcionamiento. Esta información no es necesaria para indicar, por lo que si no tienes nada que decir, no se atormente. Pero es mejor en unas pocas palabras para tratar de llamar su propio retrato psicológico y profesional. En esto, también, prestar atención.
Esto le dirá cualquier hoja de vida muestra para un trabajo.
El resumen debe ser breve. Esta es quizás la palabra más precisa para describir un buen curriculum vitae. O la página de una hora y media del texto debe ser capaz de decirle todo, por lo que el director más crítico siente que tiene el potencial. Llenar hoja de vida muestra, no se deje llevar por menudencias. Ellos sólo son capaces de molestando al que tiene que volver a leer docenas de estas obras maestras en el día. Brevemente y en concreto escribir solamente sobre el hecho.
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