Descripción del trabajo de la enfermera. Descripción del puesto de enfermera mayor

Acciones enfermeras, así como cualquier otro profesional de la salud tienen una dirección muy definida. Descripción del trabajo de la enfermera explica claramente cómo una persona tiene que trabajar esta profesión.

trabajar especialmente

Inicialmente, la enfermera fue considerado como un empleado de una institución médica, el cuidado de los enfermos. Con el tiempo, las responsabilidades son mucho más amplias. Además de que comenzó a cumplir una serie de requisitos. El resultado es una descripción enfermera de trabajo, en la que todos sus deberes se establecen con claridad. Para empezar, vale la pena señalar que la propia posición de "enfermera" es ambigua. Empleado dividido por el perfil de la obra. A veces, la enfermera:

• primaria;
• el mayor;
• procedimental;
• operativo;
• precinto;
• centinela (Ward);
• dieta;
• trabajador de la salud que ayuda a un especialista médico en particular para llevar a cabo la recepción de visitantes.

Para cada caso, la descripción del trabajo se compone de enfermera. Además, estos proveedores también divididos de acuerdo a su lugar de trabajo directamente: la escuela, un dispensario, un examen preliminar de la oficina, guardería, dentista y otros. En cada caso, una declaración por separado.

El contenido del documento

Al igual que cualquier otro documento similar, la descripción del trabajo de enfermería ha aceptado cuatro secciones: las disposiciones, deberes, derechos y responsabilidades básicas. La primera incluye información sobre los requisitos básicos para el empleado. Está claro que lo que estipulan las cualificaciones, la subordinación, instalaciones de personal y base de conocimiento inicial.

La segunda sección se enumeran las funciones profesionales de enfermería y las funciones que se asignan a la misma. Esto se refiere a actividades tales como la evaluación inicial de la condición del paciente, la prestación de primeros auxilios, la asistencia al médico y el cumplimiento de todas sus instrucciones, la introducción de medicamentos esenciales. Además, la enfermera es el único responsable de la contabilidad, saneamientos y seguridad de los medicamentos, y que está obligado a mantener la documentación necesaria en el lugar de trabajo. Las funciones de la enfermera también incluye la preparación de los locales y todos los materiales necesarios para la recepción de los pacientes por el médico tratante.

Responsabilidades del especialista senior

En la medicina, hay una jerarquía estricta. organización escalonada maximiza especificar el alcance del trabajo y aumentar la responsabilidad personal de cada especialista. Por lo tanto, por ejemplo, la descripción del trabajo enfermera mayor define claramente sus poderes y refleja las principales áreas de diarios actividades profesionales. Ella especialista principal está obligado a trabajar con el personal subalterno y medio, para asegurar la disponibilidad de un determinado consumibles institución médica, responsables de la alimentación de todos los pacientes y para mantener un control estricto de su medicación. Además, la descripción del trabajo enfermera mayor considera responsable de la conducta de los subordinados, la observancia de la disciplina laboral y la ética en el trato con los pacientes. Que siempre puede pedir a las personas enfermas en el caso de un conflicto o una situación no estándar.

atención al cliente ambulatorio

En pacientes ambulatorios tareas de enfermería dependen, en qué departamento trabaja: terapéutico, quirúrgico, de laboratorio, o las oficinas de un enfoque altamente especializado. Por lo tanto, la clínica Descripción enfermera de trabajo se hace por separado para cada caso.

Por ejemplo, en la cirugía de las enfermeras necesitan ayuda en la preparación para la operación y ayudar en su implementación. Y ella le ayuda a llevar a los pacientes en el estudio de un especialista en particular. Además, las enfermeras clínica, trabajando con el médico local, proporcionar servicios médicos a pacientes en casa. También es parte de su trabajo. Esto se refiere a la visita de personas gravemente enfermas o niños pequeños en las primeras semanas de vida para la visualización y ejecución de las prescripciones del médico en el lugar.

director ejecutivo en jefe de personal de enfermería

funciones principales son las enfermeras en el trabajo diario con un personal médico promedio. Se carga con una gran responsabilidad. Descripción del trabajo de la enfermera principal de una explicación específica de su condición de líder. Se está obligado no sólo a seguir el trabajo de los médicos en formación, de manera eficiente a organizar su trabajo, sino también para participar en el desarrollo profesional de sus subordinados. Esto incluye la realización de la certificación, misiones y categorías de confirmación, la organización de competiciones de habilidad profesional y todo el trabajo de la organización en general.

Enfermera jefe que es responsable de todos los medicamentos, y mantener un registro de los extractos. Sus habilidades y control oportuno depende no sólo un funcionamiento suave del personal de enfermería, sino también la oportunidad de todas las actividades de planificación necesarios. De hecho, la posición de la enfermera jefe – intermedio entre la gestión de hospital y su personal.

Los derechos de los Asistentes

auxiliar de enfermería con una enfermera y hermana-amante pertenece a la categoría de personal subalterno. Sus funciones se limitan sobre todo al cuidado de los enfermos. Descripción del puesto de asistente de enfermería explican específicamente qué acción debe producir profesión del asistente, a saber:

• la asistencia a los pacientes en la realización de procedimientos médicos simples (producción de emplastos, cataplasmas de mostaza y latas);
• llevar a cabo un cambio de ropa interior y mantenerla limpia no es sólo la de los propios pacientes, sino también a toda la sala;
• la responsabilidad por la seguridad de los equipos e instalaciones de mantenimiento de la limpieza;
• asistencia a los enfermos en serio, si es necesario;
• vigilar el cumplimiento por los pacientes y los visitantes de las reglas de conducta y normas internas.

auxiliar de enfermería es la más cercana al paciente, por lo que debe poseer tales cualidades humanas como la honestidad, la paciencia, habilidades de comunicación, perseverancia, sentido del humor y la capacidad de encontrar las palabras adecuadas para resolver el posible conflicto. No sólo afecta el estado emocional de los pacientes, sino también la correcta ejecución de todas las citas del médico.