Las garantías sociales de los agentes de policía a la luz de la nueva Ley Federal

En este documento se esperaba desde hace mucho tiempo un gran ejército (alrededor de 1 millón). Los hombres de uniforme, su salida es la etapa final celebrada en la reforma del sistema del Ministerio del Interior. ¿Cuáles son las garantías sociales de los agentes de policía que ve, ¿cuánto de un mes para ganar un policía, realmente si el empleado compró una nueva casa, su pensión crecerá? Permítanme presentar brevemente los principales aspectos de la vida social de los defensores.

En primer lugar, vale la pena señalar que esta es la primera ley, para construir un nuevo modelo en el aspecto social de la existencia de la policía. Él es el primero acto de carácter social, elevado a rango de Ley Federal.

Las garantías sociales para los oficiales de policía: una nómina de empleados

Cambiar por completo el sistema monetario de derechos de emisión, que se visualiza en un nivel completamente nuevo. oficial de policía salarios consiste en los términos salariales y salarios de base para conferir el título. Si antes la lista de pagos adicionales consistía en un 40 puntos, ahora se han conseguido combinar en 8. A saber, las garantías sociales de la policía expresaron, entre otros, los siguientes pagos adicionales:

• La asignación monetaria para la duración del servicio, calculado sobre una base mensual, la cantidad varía dependiendo de la duración del servicio y igual a 10-40% de la cantidad salario.
• La asignación monetaria para el rango de calificación (5-30% del salario).
• La asignación monetaria para condiciones especiales en el servicio – el 100% del salario.
• Subsidio acumulado para trabajar con los datos, que se clasifica al rango de secretos de Estado. Tamaño depende del secreto de los datos y de hasta un 65% de la cuantía del salario.
• Bonificaciones, devengados a razón de tres salarios salario anual.
• Subsidio otorgado para la ejecución de tareas particularmente peligrosas que implican riesgo para la vida y la salud, así como para la consecución de los empleados durante su servicio en tiempo de paz (hasta el 100% del salario).
• coeficientes regionales (servicio en el Lejano Norte, desiertos y altas montañas, etc.).

Si el desplazamiento es el símbolo monetario, en la actualidad el sueldo de teniente es cerca de 33 mil. Rub., Añadir a que los cargos adicionales, sería de alrededor de 45 mil. Rub. en la mayoría de los cálculos de crudo y comunes.

Las garantías sociales para los oficiales de policía: la mejora de las condiciones de vida

Y hay algunas soluciones para el problema:

• un pago único a una compra directa o construir sus propios hogares;
• alternativa: la construcción de viviendas a expensas del presupuesto (créditos), como resultado de un empleado se ofrece la compra de la vivienda en la propiedad o residencia conforme a los términos del alquiler sociales ;

Desde el comienzo del año 12 introducido subsidios para la compra de vivienda oficial de policía, que sirvió en el departamento de policía durante diez años o más. También es de destacar que la protección salvado y mejorado social de los trabajadores – el distrito, basado en la provisión de vivienda se les confía el sitio.

Las garantías sociales para la policía relacionados con un mayor riesgo de la vida en los cuerpos

La nueva ley prevé una serie de medidas en caso de fallecimiento o lesiones de los empleados durante el servicio que dieron lugar a la discapacidad, incluyendo.

Por ejemplo, los hijos de los empleados perdidos reciben un derecho de preferencia para la admisión a las mejores instituciones educativas de la Federación de Rusia, el policía que mató a la familia recibe una suma fija de hasta 10 salarios en el nuevo año para cada miembro de la familia cuando el evento asegurado. Si un empleado murió mientras estaba en servicio, esta cantidad es de 3 millones. Frote.

Las garantías sociales para los oficiales de policía, la cantidad de compensación en la preparación de la lesión, discapacidad, así como las normas de spa y apoyo médico se describen en detalle en la Ley.