La costumbre de la rotación de negocios

La costumbre de la rotación de negocios tiene una característica jurídica muy sutil. Muy a menudo este término se puede encontrar en los documentos legales de contabilidad. Sin embargo, en la práctica, la costumbre del volumen de negocios no se fija ni en los tratados ni en los documentos legislativos.

Durante el juicio, el juez puede tomar decisiones basadas en la costumbre de la rotación de negocios, adoptada en este o aquel campo de actividad. A veces, si es aplicable en un segmento de actividad, es inaceptable para otro debido a la naturaleza específica de la empresa.

La costumbre de la rotación de negocios es una costumbre que se adhiere en una u otra forma de espíritu empresarial. Toma la forma de comportamiento obligatorio, o como también se le llama "usos de negocios". En su núcleo está una práctica bien establecida, la ética o el orden de los asuntos.

Un ejemplo de la costumbre del negocio es los horarios semanales los lunes en las plantas de fabricación, la conducta del desmontaje de los aviones en las aerolíneas, el comportamiento de los trabajadores en las fábricas japonesas (donde el jefe del departamento siempre se sienta en una plataforma elevada para ver a todos los empleados del sector subordinado). En Rusia, por el contrario, el jefe trata de sentarse en una oficina separada, e incluso detrás de puertas dobles. Aquí y allá en Japón se acostumbra a aliviar la tensión mirando sakura.

A veces las prácticas empresariales se corrigen por escrito. Por lo tanto, en las instituciones educativas, las reglas de conducta estipulan que un estudiante o estudiante debe dar la bienvenida al maestro de pie. Nuestras costumbres se han vuelto tan firmemente arraigadas en las costumbres de la rotación de negocios, ejemplos de los cuales ni siquiera nos damos cuenta, ya que no notamos el aire que respiramos cada segundo.

Además, esta costumbre no se fija en ninguna parte: una persona de alto rango del ministerio inspecciona las tiendas de la empresa, y es necesariamente acompañada por un "séquito". El séquito se compone de los jefes de los diversos servicios que están dispuestos a dar explicaciones sobre temas emergentes o tomar nota de las observaciones del funcionario principal para su posterior estudio.

A menudo, las costumbres de la rotación de negocios se utilizan en la práctica comercial. El contrato no puede ser escrito por escrito, pero implica una costumbre que se ha desarrollado a lo largo de los años. Cuando se aplica el volumen de negocios, la práctica de referirse a uno u otro artículo de la ley al elaborar un contrato ya no es aplicable, sin embargo, en el caso de litigio por las partes, la empresa puede ser aceptada como base para la sentencia (como se dijo al principio del artículo).

En las escuelas, el consejo de alumnos y profesores puede ser multado por violar las formas de rotación de negocios, aceptable para todas las normas de las instituciones educativas. En estos casos, ni siquiera importa si la violación se registra por escrito en documentos legales y actos legislativos.

A menudo, en la redacción de un tratado, las partes en las partes estipulan específicamente la no aplicación o el uso de la rotación de negocios en sus relaciones. Estos contratos corresponden a los principios civiles de los contratos libres.

La costumbre es generalmente aceptada, si es ampliamente utilizada en este campo, se basa en la experiencia y la práctica a largo plazo, y si se proporciona para ciertos tipos de actividad empresarial.

La Cámara de Comercio e Industria publica ahora reglas basadas en las costumbres de la rotación de negocios.

Sin embargo, con la práctica de la rotación de negocios, en la práctica muy a menudo hay problemas, especialmente si el volumen de negocios no está documentado. Si las costumbres son fijadas por escrito, se convierten por ley en "legítimas". En la actualidad, con el fin de evitar situaciones de conflicto, los gerentes están prescribiendo cada vez más prácticas comerciales en el contrato.