Superficie total de oficinas: ¿por qué los contras más que ventajas

Si nos lee en el trabajo, un colega suyo, probablemente puede mirar por encima del hombro. Es casi seguro que él sabe todo lo que está haciendo. Así es la vida en la oficina abierta. Dichos espacios están diseñados para ahorrar espacio, así como para proporcionar oportunidades ideales para el trabajo conjunto. Por desgracia, el trabajo en una oficina donde todo el mundo puede ver y escuchar cada uno, está lejos de ser ideal y tiene más inconvenientes que ventajas.

La opinión de los trabajadores

En esta ocasión, ha habido muchos juicios. Y todos ellos, por regla general, se basan en las experiencias personales de los empleados. Rory O'Brien dice que en el trabajo justo en frente de su escritorio es un supervisor de mesa. A menudo tiene que escuchar lo que no es para los oídos, incluyendo insinuantes conversaciones con la amante del jefe y enfrentamiento violento con su esposa. condiciones abiertas de la oficina no se les da una opción. El espacio personal no está protegida empleados. En cualquier caso, tendrá que lidiar con el ruido y trozos de frases confidenciales constante.

La mayoría de los empleados odian esta atmósfera

A veces, la información que no está destinado para los oídos, puede hacer que se sienta incómodo. Se puede oír los rumores que se refieren a los nuevos miembros del equipo, o incluso información sobre la política de la empresa. Pero en la mayoría de los casos colegas están comprometidos en una pequeña charla, y hablan de la vida. Ahora no todo el mundo está dispuesto a escuchar sobre una base regular. A veces me siento como para levantarse y escapar. Pero los jefes cada vez responder a las quejas de la respuesta de corona: "No me gusta? No tienes a nadie que aquí no se sostiene".

Con el fin de ahorrar espacio

Carter Thompson dice lo que sucedió en la estructura de su empresa después de la reorganización del espacio. En el sistema antiguo, su departamento, que consta de seis personas, situado en el "espacio confinado moderadamente." Bajo el nuevo acuerdo, a una distancia de un metro uno del otro tiene 50 personas. Por supuesto, entre los empleados sin particiones. Desde la mañana hasta tarde en la habitación había una llamada telefónica, un animado debate político, controversia y una pequeña charla. "Muchos de nosotros el odio estas condiciones y se sienten como si se trabaja en un centro de llamadas", – dice Carter.

Inicialmente, los empleados de la organización tiene más o menos de diferencia, en cada una de las oficinas, separados por tabiques, los miembros de un equipo se concentró. Algunas personas lo hacen más que otros le gusta chatear, sin embargo siempre hay un miembro del grupo está trabajando en el mismo proyecto. Cuando se anunció que la reorganización, todos los miembros del personal con un hecho consumado: Ahora se permite a nadie a personalizar su espacio.

La falta de protección de los gérmenes

Además ruido y las distracciones constante, un factor importante es la ausencia de protección espacio abierto contra los microbios que se propagan gotitas en el aire. Las personas se ven obligadas a tomar medidas de seguridad adicionales en la exacerbación estacional de las enfermedades respiratorias y la gripe. Si su jefe no es muy fan de los aficionados a ir al hospital, estar preparado para toser y estornudar sobre la oficina.

Las soluciones a los problemas

Oficinas seguirán siendo promovido, pero todavía necesitan confidencialidad empleados. Para aumentar la productividad, algunas personas ya han comenzado a llevar trabajo a casa. El esquema es simple: en los compañeros de oficina juntos para desarrollar una estrategia, que también trabajan en el proyecto se lleva a cabo en condiciones de calma. Pero si los jefes de las compañías continuarán depender de ahorros en el presupuesto, olvidándose del bienestar emocional de los empleados, el rendimiento se reduce significativamente. Según los expertos, este problema va a ayudar a resolver el nuevo diseño de la oficina abierta, en la que se proporciona una combinación de espacios públicos y privados, así como el fondo adecuado. cultura de la oficina abierta debe ser estructurado. Por desgracia, esto era originalmente un aspecto importante ha sido dejado sin atención.