System Architect: la formación, la descripción de las funciones y comentarios

arquitecto del sistema en otro se llama una arquitectura de software. La responsabilidad principal es el diseño de la arquitectura de software. El empleado toma las decisiones importantes en relación con el sistema y el dispositivo de interfaz técnica.

El diseño de la arquitectura – es un caso especial de diseño de software.

lo que hace

System Architect – una nueva posición, que apareció en Rusia mucho antes de 2008. Para convertirse en un arquitecto y diseño profesional no están en casa, y el sistema de TI, es necesario entender lo que el miembro del personal involucrado.

Las responsabilidades son arquitecto del sistema en la configuración de la final de tipo de sistema de información en toda la organización en detalle y en el resultado global. Un objetivo fundamental es proporcionar retos soluciones de negocio a través de soluciones de tecnología de la información. La formación de la solución – no la etapa final, el control de la aplicación también se lleva a cabo por el arquitecto.

tareas oficiales

Responsabilidades que realiza el arquitecto del sistema, diversa y multifacética.

Arquitecto ofrece:

• análisis del proyecto y de su entorno;
• realizar el análisis de bases de datos y sistemas de información, los procesos y datos;
• análisis de lo que se necesita para el cliente;
• Arquitectura evaluación de los expertos y las configuraciones del sistema y bases de datos;
• criterios de selección genera requisitos de la especificación selecciona normas;
• Recogida y análisis de los requisitos a los requisitos de componentes;
• evaluar la viabilidad del proyecto;
• identificación de las necesidades de recursos para la implementación y aplicación del proyecto.

Las tareas también incluyen el desarrollo del proyecto en sí.

Entre los elementos obligatorios:

• diseño de base de datos, sistemas de información, el software.
• Desarrollo de los conocimientos tradicionales, los proyectos, los estudios desde el punto de vista de la economía.
• Desarrollo de conceptos y estrategias, así como la ejecución del programa.
• arquitectura de desarrollo de software, algoritmo, según la cual se va a trabajar, la tecnología y el método de procesamiento de la información.
• Desarrollo de la metodología para adaptar el sistema a la estructura que existe en la organización.
• La coordinación del proyecto en la interacción entre los actores (grupos de analistas, soporte técnico al cliente, seguridad de la información).
• Supervisión y gestión del proceso de implementación del proyecto.
• proceso de seguimiento en la implementación de las soluciones desarrolladas, nuevos sistemas y aplicaciones.
• Asesorar a los usuarios del proyecto.
• Preparación y mantenimiento de la arquitectura de los informes.
• Vigilar el cumplimiento de las soluciones arquitectónicas.
• Seguimiento del desarrollo solución de cumplimiento.
• Coordinación de la planificación.
• Arquitectura de sistemas.
• Análisis de la calidad del software instalado y su conformidad con los requisitos.

documentación

arquitecto del sistema, al igual que cualquier otro empleado de una gran empresa, que participan en el trabajo con una variedad de documentación. Él tiene que desarrollar, y luego controlar los documentos de diseño y coordinar el diseño necesario, de rendimiento y de funcionamiento. Además, el arquitecto del sistema se desarrolla el diseño y la documentación técnica para el software que prepara los estados, actúa de finalización, y otros documentos que acompañan al proyecto.

Servido declaraciones en los términos que establezcan que están estipulados de antemano, durante la fase de puesta en marcha del proyecto.

responsabilidad

¿Qué responsabilidades se pueden realizar y cuáles no lo son? Esta cuestión no se plantea, tal como se expone en la descripción del trabajo no sólo los derechos y obligaciones, sino también RESPONSABILIDAD, que llevará el empleado.

Esta categoría de personal es responsable de:

• el fracaso o la mala ejecución de sus funciones;
• la aplicación de los actos u omisiones de daños materiales en la empresa;
• divulgación de los secretos comerciales de la empresa;
• la divulgación de cualquier información confidencial;
• violación de las normas laborales las reglas de las reglas de seguridad contra incendios, las reglas de la vida.

Cualquier incumplimiento de la responsabilidad recae precisamente en la medida en que la acción contemplada por las normas y reglamentos de la empresa, firmó un contrato, así como la legislación rusa actual.

cuando sea necesario

Tal empleado no es necesario que todas las empresas. Sus habilidades serán útiles cuando ya existe una extensa red lista, que debe darse una apariencia elegante y estructurado. En las pequeñas empresas, donde la red no es tan grande, su función puede realizar un programador avanzado, director del proyecto y otros profesionales de TI.

formación

Cómo convertirse en un arquitecto de sistemas? Para ello se requiere experiencia en el campo de la programación. En la práctica, un arquitecto – es la próxima etapa de desarrollo para el maestro ingeniero / jefe, que no quiere desprenderse de la parte práctica de su trabajo.

¿Cuáles son las responsabilidades de Arquitecto sistema llevará a cabo depende de la experiencia previa.

el aprendizaje de arquitectura del sistema se lleva a cabo no sólo en la universidad. El desarrollo profesional – un proceso continuo, sin la cual, no se desarrollarán las habilidades necesarias para la ejecución exitosa de las responsabilidades funcionales.

Después de recibir un título en TI en cualquier institución de educación superior, los arquitectos visitaron el transcurso de la programación, el desarrollo y la introducción de nuevas soluciones en sistemas y sistemas de simulación mismos.

salario

Esta posición – un lugar raro, incluso entre los especialistas en estrecha esfera de las tecnologías de Internet. Sobre esta base, la compensación se inicia desde 70 000 frotar. en las regiones y grandes ciudades como Ekaterimburgo, San Petersburgo, Moscú, parte de 130 000 rub.

Trabajo arquitecto Descripción del sistema vinculado a la ejecución del trabajo, que afectan directamente a la eficacia de la empresa, así como el crecimiento de sus beneficios. Que el empleado no trajo pérdidas y calidad para hacer frente a los retos que se le presentan una serie de requisitos:

• La educación sólo debe ser mayor (TI o dirección técnica).
• Conocimiento de las metodologías modernas, programas, arquitectura de software – es necesario.
• visión amplia y erudición en el campo de la tecnología, así como la capacidad de aplicar algunos elementos en su sistema – una habilidad necesaria.
• Inglés – a nivel intermedio como mínimo, lo que le permite leer la documentación y las instrucciones para el equipo en el idioma original.
• Experiencia laboral – tres años.

Cabe señalar que incluso para un especialista sin salarios de experiencia en Moscú – 80 000 frotar.

Descripción oficial

Numerosos estudios realizados por una variedad de portales de carrera, encontraron que:

• 30 – 40 años – la edad promedio de un empleado en la oficina del arquitecto. Estos trabajadores – casi la mitad, el 46%.
• La educación superior es del 92% y el 75% de todos los empleados de esta oficina tienen la experiencia de gestión y recibir entrenamiento adicional.
• Inglés para leer documentos y a nivel de instrucción saben 52%, y domina el nivel de conversación – más del 35%.